Baca tanpa iklan
TRIBUNNEWS.COM - Tubuh manusia terdiri atas organ-organ yang teratur dan berfungsi sesuai dengan tugasnya.
Jika ada satu organ (bagian tubuh) yang tidak berfungsi, maka tubuh akan merasa sakit.
Apabila sakitnya terus berlanjut, tubuh akan semakin lemas tidak berdaya, bahkan meninggal dunia.
Keadaan organisasi ternyata mirip dengan tubuh manusia.
Dalam sebuah organisasi, terdapat susunan pengurus yang memiliki tugas masing-masing.
Ketua organisasi bertugas mengatur dan mengelola organisasi.
Sekretaris bertugas mempersiapkan agenda dan membuat catatan-catatan.
Sedangkan, bendahara bertugas mengumpulkan uang untuk keperluan organisasi.
Semua itu adalah contoh dari sebuah organisasi.
Adapun pengertian organisasi yakni, sebuah kelompok kerja sama yang dilakukan untuk mencapai tujuan bersama yang telah direncanakan.
Dalam sebuah organisasi, terdapat beberapa unsur, ciri-ciri serta prinsip di dalamnya.
Baca juga: Organisasi Buruh Internasional: Kaum Perempuan Lebih Rentan Hilang Pekerjaan Selama Pandemi
Baca juga: HIPMI Dukung Pembentukan Organisasi Pengusaha Muda PIIB
Organisasi
Dalam buku PPKN Kelas V, dijelaskan mengenai unsur, ciri-ciri, prinsip serta manfaat sebuah organisasi, berikut ulasannya:
Unsur Organisasi
Terdapat tiga unsur dasar yang diperlukan dalam sebuah organisasi.
Unsur-unsur tersebut adalah sebagai berikut:
a. Pengurus organisasi, terdiri atas beberapa orang yang terpilih sebagai pengurus
b. Kerja sama, yaitu sistem kerja yang dilakukan oleh setiap anggota sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan bersama
c. Tujuan yang ingin dicapai, yaitu cita-cita dari para pengurus dan anggota dari organisasi tersebut
Dengan demikian, organisasi merupakan tempat untuk melakukan kerja sama antara anggota untuk mencapai tujuan bersama.
Organisasi akan melaksanakan berbagai kegiatan, serta organisasi yang berbeda tentu akan melaksanakan kegiatan yang berbeda pula.
Ciri-Ciri Organisasi
Adapun ciri-ciri sebuah organisasi, yakni:
a. Dapat dikenal dan saling mengenal
Organisasi terdiri atas anggota yang sudah saling mengenal karena mereka sering bertemu dalam berbagai kegiatan.
Pada umumnya, anggota dari suatu organisasi memiliki kartu anggota.
b. Adanya kegiatan yang berbeda-beda
Namun, satu sama lain saling berkaitan dan merupakan kesatuan kegiatan.
c. Setiap anggota organisasi memiliki tugas yang berbeda
Pengurus atau pun anggota memiliki bidang kerja yang telah ditentukan sebelumnya.
d. Setiap orang memberikan sumbangan berupa pemikiran dan tenaga agar organisasi dapat berjalan
dengan baik dan mencapai tujuannya.
e. Adanya kewenangan, koordinasi, dan pengawasan
Sebuah organisasi dijalankan oleh para pengurus yang dipilih dari anggota organisasi tersebut.
Mereka diberi kewenangan untuk mengatur dan menjalankan organisasi.
f. Adanya tujuan yang ingin dicapai
Pendirian sebuah organisasi harus dilandasi tujuan yang jelas, agar dapat dicapai dengan langkah langkah yang lebih mudah.
Prinsip Organisasi
Berikut prinsip-prinsip yang harus ada dalam sebuah organisasi:
a. Memiliki Tujuan yang Jelas
Organisasi dibentuk atas dasar adanya tujuan yang ingin dicapai, dengan demikian, tidak mungkin ada organisasi yang tidak memiliki tujuan.
Organisasi pelayanan kesehatan, seperti rumah sakit dan puskesmas bertujuan memberikan pelayanan
kesehatan yang berkualitas bagi masyarakat.
b. Skala Bertingkat
Dalam sebuah organisasi, diperlukan suatu garis kewenangan yang jelas dari pemimpin, pembantu
pemimpin, sampai para pelaksana.
Semua itu dapat mempertegas pemberian wewenang dan tanggung jawab.
Secara umum, ketegasan pemberian wewenang dan tanggung jawab akan menunjang kelancaran organisasi secara keseluruhan.
c. Kesatuan Perintah
Setiap anggota organisasi mendapat tugas dari ketuanya, dan tugas tersebut harus dilaksanakan.
Setelah dilaksanakan, setiap anggota harus mem pertanggungjawabkannya kepada ketua organisasi.
d. Pemberian Wewenang atau Kekuasaan
Setiap manusia memiliki kelebihan dan kekurangan. Jadi, hal yang wajar jika seorang pemimpin memiliki
keterbatasan dalam menjalankan pekerjaannya.
Pemberian sebagian wewenang kepada bawahan menjadi perlu dilakukan.
Pengurus organisasi yang diberi wewenang harus dapat menjamin tercapainya hasil yang diharapkan.
e. Pertanggungjawaban
Dalam menjalankan tugasnya, setiap pengurus harus bertanggung jawab penuh kepada ketua organisasi yang bersangkutan.
f. Pembagian Pekerjaan
Untuk mencapai tujuannya, suatu organisasi akan melakukan berbagai kegiatan.
Agar kegiatan tersebut berjalan dengan baik, dilakukan pembagian tugas yang didasarkan pada kemampuan setiap anggota.
Adanya kejelasan dalam pembagian tugas akan mempermudah dalam pemberian wewenang dan pertanggungjawaban yang menunjang keberhasilan organisasi.
g. Keseimbangan
Keseimbangan yang perlu diperhatikan adalah antara struktur organisasi dan tujuan organisasi.
Dalam hal ini, penyusunan struktur organisasi harus sesuai dengan tujuan organisasi. Tujuan organisasi akan diwujudkan melalui berbagai macam kegiatan.
h. Perubahan
Organisasi harus senantiasa tumbuh dan berkembang sesuai tuntutan zaman, dalam praktiknya, organisasi dapat berubah untuk menyiasati pencapaian tujuan.
i. Kepemimpinan
Organisasi memerlukan adanya kepemimpinan.
Dengan kata lain, organisasi akan mampu menjalankan kegiatannya jika memiliki pemimpin yang cakap.
Manfaat Organisasi
Manusia ditakdirkan menjadi makhluk individu dan makhluk sosial.
Sebagai makhluk individu, manusia memiliki keperluan, kepentingan, dan cita-cita yang berbeda.
Adapun sebagai makhluk sosial, manusia selalu ingin hidup berkelompok, bekerja sama, dan pasti membutuhkan bantuan orang lain.
Oleh karena itu, organisasi bermanfaat untuk mengoordinasikan setiap individu agar berkerja sesuai dengan keahliannya untuk memenuhi kebutuhan individu lain.
Baca juga: Apa Itu G7? Organisasi Internasional Beranggotakan 7 Negara, Ini Peserta dan Topik Utama KTT G7 2021
(Tribunnews.com/Arkan)