Baca tanpa iklan
BINA BNI Buka Lowongan Kerja untuk Wilayah Yogyakarta, Pendidikan Minimal SMA hingga Sarjana
TRIBUNNEWS.COM - Berikut ini informasi rekrutmen di instansi Bank BNI.
Kembali Bank BNI membuka lowongan kerja sebagai Bina BNI untuk wilayah Yogyakarta dan sekitarnya.
BNI atau Bank Negara Indonesia merupakan Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang jasa keuangan perbankan terkemuka dengan menawarkan produk dan jasa finansial terbaik.
Dalam menunjang keberhasilannya, saat ini BNI membuka lowongan kerja dengan kriteria sebagai berikut.
Berdasarkan informasi yang didapatkan dari Tribunnews.com, Rabu (21/8/2019), berikut informasi lengkapnya.
1. Kualifikasi
a. Pendidikan minimal SMA dengan syarat nilai raport rata-rata minimal 7.0 pada kelas 12
b. Lulusan D1, D3 hingga S1 dengan syarat nilai IPK minimal 2.50
c. Usia minimal 18 - maksimal 25 tahun
d. Belum menikah
e. Berpenampilan menarik
f. Tinggi badan minimal
- Laki-laki 165 cm
- Perempuan 160 cm
g. Belum pernah menggunakan dan/atau mengedarkan narkotika, psikotropikadan zat adiktif lainnya
Baca: PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) Buka Lowongan Kerja, Daftar Online hingga 30 Agustus 2019
Baca: LPDP Buka Lowongan Kerja, Posisi sebagai Tenaga Profesional Non PNS, Pendidikan Diploma hingga S2
2. Dokumen yang wajib disertakan
a. Surat lamaran
b. Curriculum Vitae
c. Foto berwarna terbaru
- Seluruh badan (depan & samping)
- Setengah badan
- Close Up
d. SKCK
e. Surat dokter yang menyatakan sehat
Baca: PT Pertamina (Persero) Buka Lowongan Kerja, Pendidikan Minimal SMA/SMK hingga Sarjana
Baca: Lowongan Kerja BUMN PT NINDYA KARYA (Persero) Pendidikan Minimal D3, Buka hingga 22 Agustus 2019
3. Keterangan lain
a. Pendaftaran mulai tanggal 21 s/d 23 Agustus 2019
b. Proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun
c. Bank Negara Indonesia tidak pernah bekerjasama dengan biro perjalanan manapun dalam proses rekrutmen
d. Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi
Baca: PT PELNI (Persero) Buka Lowongan Kerja, Pendaftaran Online hingga 31 Agustus 2019
Baca: Oktober Rekrutmen CPNS, Begini Cara Ikut Simulasi CAT Latihan Jawab Soal CPNS di BKN Pangkalpinang
4. Untuk informasi lebih lanjut, silakan hubungi cabang BNI berikut :
a. BNI cabang
- Cilacap
- Purwokerto
- Purbalingga
- Kebumen
- Purworejo
- Wonosobo
- Temanggung
- Magelang
- Boyolali
- Yogyakarta
- UGM Yogyakarta
- Klaten
- Wonogiri
- Slamet Riyadi Solo
- Surakarta
b. Human capital region BNI kantor wilayah Yogyakarta, telepon (0274) 376 287
Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui link berikut : [KLIK DISINI]
Tips Lolos Tes Wawancara
Tes wawancara kerja menjadi salah satu tahapan penting bagi setiap pelamar kerja yang bisa menentukan diterima atau tidaknya si pelamar kerja itu sendiri.
Dalam tahapan ini, Anda diharuskan untuk bisa memperkenalkan diri dengan baik dalam waktu yang singkat.
Terkadang momen tepat sebelum wawancara dimulai kerap membuat gugup karena merasa tak percaya diri.
Namun, harus diakui jika tahap wawancara kerja adalah tahap terpenting dari perburuanmu mencari kerja.
Biasanya, wawancara kerja merupakan tahap akhir sebelum kamu akhirnya bergabung di suatu perusahaan.
Untuk itu, wawancara kerja adalah hal yang sangat penting untuk para pencari pekerjaan.
Dilansir Tribunnews.com dari Forbes.com, ada empat cara agar bisa tampak luar biasa saat melakukan wawancara kerja.
1. Gambarkan diri secara baik
Dalam melakukan wawancana kerja, biasanya ada pertanyaan yang akan kerap ditemukan.
Pertanyaan itu berupa, 'ceritakan tentang diri Anda?'
Jika itu yang ditanyakan, Anda harus bisa menggambarkan diri dengan sebaik mungkin.
Memiliki jawaban yang ringkas, dan meyakinkan yang akan membuat pewawancara yakin bahwa Anda-lah yang mereka cari.
Untuk melakukannya, bisa mencoba untuk membagikan cerita soal Anda.
Tak perlu mengulang-ulang resume Anda kepada pewawancara, tapi tunjukkan hal yang lebih dari resume itu pada mereka.
Misalnya saja, membuat cerita pendek soal alasan masuk ke pekerjaan tersebut, apa yang bisa dilakukan untuk perusahaan, atau apa yang Anda miliki dimana hal tersebut tidak dimiliki oleh kandidat lainnya.
Tunjukkan juga bahwa Anda memiliki keterampilan yang relevan dengan lowongan yang diinginkan.
2. Kenali perusahaan
Sebelum melakukan wawancara kerja, pastikan dulu bahwa sudah melakukan penelitian soal perusahaan yang akan didatangi.
Miliki pengetahuan yang cukup tentang perusahaan, sehinga terlihat seperti memiliki minat pada perusahaan tersebut.
Baca: BKN Gelar Simulasi CAT Jelang Rekrutmen CPNS 2019, Segera Cek Lokasi dan Jadwalnya!
Baca: Rekrutmen CPNS 2019 Dibuka Oktober, 254 Ribu ASN Dibutuhkan, BKN Bocorkan Strategi Lolos Seleksi
3. Jaga bahasa tubuh
Saat diwawancara, Anda mungkin saja bisa berfokus hanya pada apa yang dikatakan.
Tapi, jangan remehkan kekuatan dari bahasa tubuh.
Jaga sikap duduk dan menjaga kontak mata.
Anda harus bisa menjaga bahasa tubuh agar tetap terbuka dan ramah.
Jangan palingkan wajah kebawah, ataupun menyilangkan tangan.
Dan jangan lupa untuk selalu tersenyum.
4. Lakukan tindak lanjut
Jika ingin diingat, maka bisa melakukan tindak lanjut dengan pewawancara Anda.
Misalnya, coba kirimi pewawancara sebuah email ucapan terimakasih atas waktu yang telah mereka berikan.
Hal tersebut menunjukkan kalau Anda memiliki minat untuk masuk ke perusahaan mereka.
Dengan sekedar mengirim email, akan membuat Anda berada dalam pikiran mereka.
Namun pastikan email itu Anda kirim dalam catatan waktu maksimal 24 jam setelah wawancara.
Ingat, mencari pekerjaan memang tidaklah mudah.
Untuk itu, perasaan yakin dan percaya diri adalah hal yang harus dimiliki.
Jadi, apakah Anda sudah siap untuk melakukan wawancara kerja?
Semoga sukses!
(Tribunnews.com/Sinatrya)