6. Pelatihan Karyawan
Melatih karyawan supaya dapat mengikuti ritme suatu perusahaan merupakan tugas penting HR. Training diperlukan supaya karyawan dapat meningkatkan keterampilan atau kemampuannya yang dibutuhkan. Training yang sesuai dapat meningkatkan produktivitas karyawan dan perusahaan. Dalam hal ini, perencanaan akan pelatihan menjadi poin yang penting. Untuk mempermudahkan pelatihan karyawan, tim HR dapat menganalisis kebutuhan pelatihan serta mengamati kinerja setelah pelatihan dilakukan. Hal tersebut dapat menjadi bahan evaluasi untuk mengoreksi kinerja.
Selain poin yang disebutkan di atas, HRIS juga memiliki kelebihan lainnya. Salah satu dari kelebihan HRIS yaitu memiliki fitur layanan mandiri.
Fitur ini dapat menyederhanakan fungsi SDM lainnya. Layanan mandiri HRIS dapat membantu HRD dalam memanajemen cuti sehingga dapat merampingkan alur manajemen cuti dari permintaan ke persetujuan.