Nikmati berita interaktif dan LIVE report 24 jam hanya di TribunX
DOWNLOAD
Tribun

Restoran Chain Jepang Hapus Senioritas & Perkenalkan Sistem Personalia Berbasis Pekerjaan

Restoran Chain Jepang mempercepat gerakan untuk secara signifikan meninjau sistem personalia seperti menghapus sistem senioritas.

Editor: Dewi Agustina
zoom-in Restoran Chain Jepang Hapus Senioritas & Perkenalkan Sistem Personalia Berbasis Pekerjaan
Foto Sukiya
Salah satu restoran chain yang ada di Jepang, Sukiya. Restoran Chain Jepang mempercepat gerakan untuk secara signifikan meninjau sistem personalia mereka, seperti menghapus sistem senioritas dan meningkatkan serta mengamankan sumber daya manusia (SDM). 

Laporan Koresponden Tribunnews.com, Richard Susilo dari Jepang

TRIBUNNEWS.COM, TOKYO - Restoran Chain Jepang  mempercepat gerakan untuk secara signifikan meninjau sistem personalia mereka, seperti menghapus sistem senioritas dan meningkatkan serta mengamankan sumber daya manusia (SDM).

Diketahui Restoran Chain Jepang  terus menghadapi kekurangan tenaga kerja

Korowide, yang mengoperasikan produk seperti Gyukaku dan Otoya, akan menghapus sistem senioritas dan memperkenalkan sistem personalia berbasis pekerjaan pada bulan April 2023.

Di bawah sistem baru, akan ada 4 nilai berdasarkan tugas dan peran, dan remunerasi seperti gaji pokok akan ditentukan lebih lanjut.

Baca juga: Pimpinan Keluarga Tokugawa Ieyasu, Panglima Perang Paling Terkenal di Jepang Diganti ke Generasi 19

Nilainya naik sesuai dengan peningkatan keterampilan, yang berarti dapat dipromosikan terlepas dari masa kerja sang pekerja.

Sekitar 3.500 karyawan, mayoritas dari seluruh grup, menjadi sasarannya.

Berita Rekomendasi

"Motivasi karyawan akan meningkat, kualitas layanan pelanggan juga akan meningkat, dan kami berharap ini akan mengarah pada akuisisi sumber daya manusia eksternal yang sangat baik," kata Daisuke Matsumi, Manajer Umum Divisi Sumber Daya Manusia dan Urusan Hukum, baru-baru ini.

Restoran Chain, Sukiya di Jepang
Salah satu restoran chain yang ada di Jepang, Sukiya. Restoran Chain Jepang mempercepat gerakan untuk secara signifikan meninjau sistem personalia mereka, seperti menghapus sistem senioritas dan meningkatkan serta mengamankan sumber daya manusia (SDM).

Selain itu, Royal Holdings, sebuah perusahaan restoran keluarga besar, juga mempertimbangkan pengenalan perekrutan berbasis pekerjaan untuk beberapa pos yang sangat terspesialisasi seperti bisnis terkait digital dan luar negeri.

Di sisi lain, Zensho Holdings, perusahaan terbesar yang mengembangkan jaringan Sukiya dan Cocos, telah memutuskan untuk menaikkan upah setiap tahun hingga 2030 dengan tujuan mengamankan sumber daya manusia, dan berencana untuk menaikkan gaji pokok dalam negosiasi musim semi tahun ini.

Di antara restoran chain, kekurangan tenaga kerja telah menjadi masalah utama karena pemulihan aktivitas ekonomi akibat dampak Covid-19, dan gerakan untuk meninjau sistem personalia ini kemungkinan akan menyebar lebih jauh.

Sementara itu bagi para pecinta Jepang dapat bergabung gratis ke dalam whatsapp group Pecinta Jepang dengan mengirimkan email ke: info@jepang.com Subject: WAG Pecinta Jepang. Tuliskan Nama dan alamat serta nomor whatsapp.

Dapatkan Berita Pilihan
di WhatsApp Anda
Klik Di Sini!
Baca WhatsApp Tribunnews
Tribunnews
Ikuti kami di
×

Ads you may like.

© 2025 TRIBUNnews.com,a subsidiary of KG Media. All Right Reserved
Atas