Manchester United Bakal Punya Saingan Berat yang Juga Sama-sama Tertarik Mario Mandzukic
Klub superkaya asal Qatar, Al Duhail, tawarkan kontrak bergaji besar untuk striker Juventus, Mario Mandzukic.
Editor: Toni Bramantoro
TRIBUNNEWS.COM, DOHA - Klub superkaya asal Qatar, Al Duhail, tawarkan kontrak bergaji besar untuk striker Juventus, Mario Mandzukic.
Striker gaek Juventus, Mario Mandzukic, dikabarkan sudah menyetujui kesepakatan personal dengan Manchester United beberapa pekan lalu.
Namun baru-baru ini media di Italia mengabarkan jika ada klub superkaya dari Qatar yang siap menikung Mandzukic dari Man United.
Al Duhail menyiapkan kontrak dengan gaji sebesar 7,5 juta euro permusim untuk striker tim nasional Kroasia itu.
Sedangkan Man United, dikabarkan harus bersusah payah untuk menego gaji sang pemain yang dirasa terlalu tinggi.
Setelah negoisasi, mantan striker Atletico Madrid itu melunak dan akhirnya menurunkan permintaannya.
Manchester United sedang butuh striker berpengalaman macam Mandzukic.
Setelah ditinggal Romelu Lukaku, pelatih Manchester United Ole Gunnar Solskjaer hanya memiliki sedikit opsi di barisan penyerang.
Man United hanya memiliki Marcus Rashford, Anthony Martial, Daniel James, dan Mason Greenwood di lini depan.
Dari empat nama di atas, hanya Martial dan Rashford yang bisa dibilang memiliki pengalaman bersama tim senior Man United.
Namun dengan adanya penawaran tinggi dari Al Duhail, peluang Man United mendapatkan Mandzukic menjadi mengecil.
Mandzukic sendiri mengaku ingin pergi dari Juventus karena kekurangan menit bermain di klub yang berjulukan Si Nyonya Tua itu.
Dia juga dikeluarkan dari skuad Liga Champions Juventus oleh pelatih baru, Maurizio Sarri.
Terbaru, Mandzukic terlihat sedang berlatih terpisah dari rekan-rekannya. Itu semakin menguatkan kabar jika dirinya sudah tidak diinginkan lagi di klub yang bermarkas di Juventus Arena itu.
Mantan pemain Bayern Muenchen itu bergabung denga Juventus pada 2015, dari 117 penampilannya di Liga Italia bersama Bianconeri, Mandzukic membuat 30 gol.
