News

Bisnis

Super Skor

Sport

Seleb

Lifestyle

Travel

Lifestyle

Tribunners

Video

Tribunners

Kilas Kementerian

Images

Persaingan Perbankan Makin Ketat, BPR Perlu Adaptif Kembangkan Kemampuan SDM 

Penulis: Choirul Arifin
Editor: Hendra Gunawan
AA

Text Sizes

Medium

Large

Larger

CEO dan Co-founder CIAS Indrawan Nugroho, dan Direktur Utama Universal BPR, Reyhan Satyahadi.

TRIBUNNEWS.COM, JAKARTA –  Pengembangan sumber daya manusia (SDM) memiliki peran penting dalam mendukung bisnis Bank Perekonomian Rakyat (BPR) yang lebih inovatif dan adaptif.

Dr. Indrawan Nugroho, CEO dan Co-founder Corporate Innovation Asia (CIAS) mengupas peran SDM di industri BPR ini di podcast Universal Talks Episode 2 bertema “Strategi Adaptif BPR dalam Membangun SDM yang Inovatif” yang diselenggarakan di Jakarta baru-baru ini.

Dr. Indrawan Nugroho merupakan ahli di bidang pengembangan SDM.

Baca juga: Kementerian UMKM Dukung Perbankan Syariah Atasi Kesenjangan Pembiayaan UMKM

Di acara diskusi ini dia berbagi wawasan tentang strategi agar BPR dapat membangun SDM yang inovatif dan adaptif guna bersaing di industri perbankan yang semakin ketat.

Dia menjelaskan, dalam dunia yang terus berubah, strategi adaptif dalam pengelolaan SDM merupakan kunci keberhasilan yang sangat diperlukan.

Indrawan mengidentifikasi hambatan inovasi dan menawarkan solusi praktis, salah satunya dengan menerapkan growth mindset di semua tingkatan organisasi.

“Growth mindset menjadi cara berfikir bahwa masih ada ruang bertumbuh dalam diri kita, mulai dari top hingga low management harus menerapkan growth mindset,” ujar Indrawan dikutip Sabtu, 4 Januari 2025.

Indrawan juga membahas tentang strategi menciptakan lingkungan kerja yang berbasis pada prinsip-prinsip agile organizations, di mana setiap individu dapat dengan cepat mengambil peran yang berbeda sesuai kebutuhan dan menghasilkan output yang diinginkan, tanpa terjebak dalam birokrasi atau aturan yang rumit.

Dia juga menekankan peran vital pemimpin dalam membangun kepercayaan sebagai fondasi kesuksesan organisasi.

“Agar inovasi di tingkat SDM dapat berjalan dengan baik, saya rasa organisasi harus invest in trust. Pemimpin harus menunjukkan mereka layak dipercaya dan mempercayai anak buah mereka,” tegas Indrawan.

Menurut Direktur Utama Bank Universal BPR Reyhan Setyahadi, Universal Talks merupakan podcast untuk memberikan motivasi, inspirasi, dan wawasan untuk perkembangan industri BPR.

Ini merupakan podcast kedua yang diselenggarakan dan berlangsung di kantor Universal BPR PIK.

Dapatkan Berita Pilihan
di WhatsApp Anda

Berita Populer

Berita Terkini