Jadi tidak keharusan mesti bisa main mahjong dan atau mesti menang. Banyak tes yang akan dilakukan dalam perekrutan tersebut dan menghasilkan karyawan baru yang terbaik diharapkan Kasai.
"Setiap tahun kita akan lakukan perekrutan dengan cara main mahjong ini tidak akan berhenti karena dalam empat tahun perekrutan menggunakan mahjong memang kelihatan hasilnya saat ini, terbukti karyawan itu memang pindar dalam tugas sehari-harinya, memuaskan perusahaan," ungkapnya lebih lanjut.
Sementara itu bagi yang mau konsultasi kerja di Jepang ditangani oleh tim profesional dan dimonitor aparat petugas Jepang serta Indonesia dapat mengikutinya di https://www.facebook.com/groups/kerjadijepang/ Hanya posting yang tercatat lengkap data LPK atau Perusahaan dapat posting Lowongan Kerja di FB tersebut sehingga dapat dipertanggungjawabkan.
Baca tanpa iklan