Baca tanpa iklan
Hal ini akan berakibat rendahnya kinerja tenaga kerja.
- Kurangnya perlindungan terhadap tenaga kerja
Tenaga kerja yang bekerja dalam suatu pekerjaan, selalu memiliki risiko.
- Waktu kerja yang tidak sesuai dengan harkat dan martabat kemanusiaan
Sebagai manusia, tenaga kerja mempunyai harkat dan martabat yang harus dihormati.
- Hubungan kerja yang kurang harmonis
Hak dan kewajiban pekerja serta pemberi kerja ddapat terpenuhi semua bila hubungan kerja dapat berjalan dengan baik.
- Kesejahteraan dan kesehatan prakerja
Agar pekerja dalam keadaan sehat dan sejahtera, maka pemberi kerja perlu mengusahakan adanya pelayanan kesehatan bagi pekerja dan usaha-usaha peningkatan kesejahteraan pekerja.
3. Peranan Pemerintah dalam Permasalahan Angkatan Kerja
Berikut usaha-usaha yang dilakukan oleh pemerintah untuk mengatasi masalah-masalah angkatan kerja:
- Memperluas kesempatan kerja.
- Mempermudah proses rekrutmen tenaga kerja.
- Membatasi penggunaan tenaga kerja asing di Indonesia.