Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan 2022 Lulusan S1-S2, Akses rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id
Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan 2022 bagi Lulusan S1-S2, Akses rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id untuk simak syarat dan posisi yang dibuka.
Penulis: Arif Fajar Nasucha
Editor: Inza Maliana
Persyaratan:
- Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi/teknik/hukum/MIPA, diutamakan S2
- Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (diutamakan 10 tahun) pada level manajerial di bidang investasi
- Memiliki sertifikasi pelatihan di bidang investasi
- Memiliki sertifikasi Chartered Financial Analyst (CFA) diutamakan
- Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022
- Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
- Memiliki interpersonal skill yang baik
- Memiliki kemampuan bernegosiasi
- Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi
- Kemampuan berbahasa Inggris aktif.
11. Asisten Deputi Bidang Pasar Saham
Persyaratan:
- Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi/teknik/hukum/MIPA, diutamakan S2
- Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (diutamakan 10 tahun) pada level manajerial (leading team).
- Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun, diutamakan di bidang managing funds and capital market.
- Diutamakan memiliki sertifikasi aktif WMI, WPPE, dan Chartered Financial Analyst (CFA) level 1.
- Memiliki kemampuan di level expert pada financial modelling, portfolio modelling, forecasting, portfolio construction and valuation, Market and Technical Analysis, and Risk Management.
- Performance Monitoring: untuk follow up dan mengintepretasi dari kinerja portofolio model ekuitas.
- Mengikuti perkembangan tren pasar investasi, teknik dan alat-alat yang dapat menambahkan nilai ke dalam proses investasi.
- Berorientasi pada detail pada proses dan perencanaan
- Tidak pernah terlibat kasus pasar modal atau terjerat UU ITE.
- Memiliki pemahaman yang mendalam terkait keuangan, akuntansi dan PSAK.
- Mengikuti perkembangan regulasi Pasar Modal Indonesia, Otoritas Jasa Keuangan, dan Indonesia Stock Exchange (IDX).
- Memiliki pengalaman pada investment advisory operation, financial reporting, analisis keuangan, termasuk budgeting dan cashflow management.
- Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022
- Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
- Memiliki interpersonal skill yang baik
- Memiliki Kemampuan bernegosiasi
- Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi
- Kemampuan berbahasa Inggris aktif
Untuk formasi Asisten Deputi Bidang Reksadana, Deputi Direktur Bidang Hubungan Masyarakat dan Antar Lembaga, Asisten Deputi Bidang Bantuan Hukum, Deputi Direktur Bidang Operasional Teknologi Informasi, Ahli Utama IT Security, Deputi Direktur Bidang Pengembangan Teknologi Informasi, Asisten Deputi Bidang Sistem Aplikasi Support & Digital, Asisten Deputi Bidang Perencanaan dan Manajemen Kualitas dapat disimak di rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id atau klik di sini.
(Tribunnews.com/Fajar)
