Baca tanpa iklan
- Berkomitmen untuk menandatangani Pakta Integritas;
- Menyusun Statement of Purpose yang diunggah ke dalam website pada saat pendaftaran, meliputi pemahaman bisnis proses, visi dan misi pribadi dalam rangka menjalankan tugas dan fungsi pada jabatan yang dilamar;
- Khusus Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama, pelamar dapat memilih maksimal 2 (dua) jabatan. Panitia Seleksi berhak menetapkan pilihan jabatan bagi peserta yang masuk kedalam 3 (tiga) Terbaik.
Posisi lowongan seleksi
1. Jabatan Pimpinan Tinggi Madya
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal Sarjana (S1), diutamakan Pasca Sarjana (S2) atau magister;
- Usia paling tinggi 58 (lima puluh delapan) tahun pada tanggal 1 Juli 2023;
- Memiliki pengalaman/pengetahuan terkait tugas dan fungsi jabatan yang akan diduduki secara kumulatif paling singkat selama 7 (tujuh) tahun;
- Pernah atau sedang menduduki jabatan struktural serendah-rendahnya Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (Eselon II) atau jabatan fungsional tertentu dengan jenjang Ahli Utama, minimal selama 2 (dua) tahun;
- Sekurang-kurangnya memiliki pangkat Pembina Utama Muda (IV/c).
Baca juga: Lowongan Kerja BUMN PT SIER, Buka 14 Posisi, Batas Pendaftaran 14 April 2023
2. Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal Sarjana (S1), diutamakan Pasca Sarjana (S2) atau magister;