Baca tanpa iklan
TRIBUNNEWS.COM - PT Kereta Cepat Indonesia China (KCIC) membuka lowongan kerja untuk lulusan pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
Pada lowongan kerja kali ini, terdapat dua formasi yang dibuka PT KCIC yaitu Conductor dan Train Attendant.
Walk in interview lowongan kerja PT KCIC akan dilaksanakan pada 14-15 Juni 2023 pukul 08.00-17.00 WIB, berlokasi di Politeknik Pariwisata NHI Bandung.
Sebagai informasi, PT KCIC merupakan perusahaan patungan antara konsorsium Badan Usaha Milik Negara Indonesia (BUMN) melalui PT Pilar Sinergi BUMN Indonesia (PSBI) dan konsorsium perusahaan perkeretaapian Tiongkok melalui Beijing Yawan HSR Co.Ltd yang menyelenggarakan jasa angkutan perkeretaapian dan bisnis usaha penunjang lainnya.
Mengutip kcic.co.id, berikut ini kriteria pelamar dan ketentuan rekrutmen kerja PT KCIC:
Baca juga: PT Pegadaian Buka Lowongan Kerja bagi Lulusan S1, Pendaftaran Ditutup 16 Juni 2023
Kriteria Umum Pelamar
1. Warga Negara Indonesia (WNI)
2. Sehat jasmani dan rohani
3. Usia pelamar per 31 Desember 2023
a. Kategori Fresh Graduated (Bagi pria dan wanita usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun)
b. Kategori Experienced in Hospitality (Bagi pria dan wanita usia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun)
4. Memiliki tinggi badan bagi wanita minimal 160 cm dan bagi pria minimal 170 cm
5. Belum kawin/tidak menikah
6. Berkelakuan baik;
7. Tidak bertato dan tidak bertindik;
8. Tidak terlibat narkoba atau psikotropika;
9. Tidak buta warna;
10. Diutamakan tidak berkacamata;
11. Bersedia ditugaskan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Baca juga: Lowongan Kerja Lulusan SMP, SMA/SMK, D4, S1 di Trans Jateng Koridor Solo - Wonogiri
Kriteria Khusus:
1. Pendidikan minimal SMA/SMK dan Sederajat, diutamakan memiliki basic pengetahuan hospitality/pelayanan
2. Diutamakan memiliki kemampuan mengahadapi pelanggan
3. Diutamakan memiliki pengalaman Kerja di bidang pelayanan minimal 1 tahun
4. Berpenampilan menarik
5. Menguasai bahasa Inggris baik secara lisan maupun tulisan
6. Mampu berbahasa mandarin baik secara lisan maupun tulisan menjadi nilai tambah
Baca juga: Lowongan Kerja PT Mitra Utama Madani untuk Lulusan SMA hingga S1, Buka 5 Posisi, Ini Syaratnya
Ketentuan Rekrutmen
1. Wajib membawa dokumen kelengkapan, meliputi:
a. Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup
b. Foto berwarna dengan background merah (3 lembar foto seluruh badan ukuran postcard : tampak depan, samping, serong & 1 lembar foto ukuran 3×4)
c. Salinan Kartu tanda penduduk (KTP) atau surat keterangan kependudukan yang masih berlaku
d. Salinan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) (apabila dokumen belum tersedia, dapat dilengkapi pada tahap rekrutmen selanjutnya)
e. Surat Keterangan Kesehatan (apabila dokumen belum tersedia, dapat dilengkapi pada tahap rekrutmen selanjutnya)
f. Salinan Akta Kelahiran
g. Salinan Kartu Keluarga
h. Salinan Ijazah SMA/SMK sederajat/D1 ke atas;
j. Salinan Transkrip Nilai;
k. Salinan sertifikat keahlian yang berkaitan dengan pelayanan/hospitality.
2. Selama proses seleksi pelamar wajib berpenampilan rapi, dengan ketentuan sebagai berikut:
a. Bagi wanita tidak berhijab mengenakan blus pendek dan rok sebatas lutut (diutamakan tidak menggunakan pakaian hitam putih)
b. Bagi wanita berhijab agar menggunakan hijab berwarna gelap dan bergaya modern (diutamakan tidak menggunakan pakaian hitam putih)
c. Bagi pria berpakaian office look (diutamakan tidak menggunakan pakaian hitam putih)
d. Memakai sepatu pantofel bagi pria dan high-heels minimal 3 cm bagi wanita
3. Menggunakan make-up natural/tidak berlebihan dengan rambut tergerai rapi dan menarik
4. Setiap peserta yang menggunakan transportasi (pribadi maupun jasa transportasi online) tidak diperkenankan parkir di lokasi walk in interview/hanya drop off
5. Peserta dihimbau untuk sarapan terlebih dahulu dan membawa minum serta alat ibadah pribadi (bagi yang beragama muslim) sebelum hadir di lokasi kegiatan
6. Pelaksanaan seleksi tidak dipungut biaya apapun dan tidak menggunakan sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi rekrutmen
(Tribunnews.com/Nurkhasanah)