"Kami menghabiskan sebagian besar akhir pekan kami di kantor," tulis seorang karyawan Tencent kepada seorang eksekutif senior di perusahaan tersebut, menurut The Wall Street Journal.
"Tubuh kami telah menahan beban berlebihan untuk jangka waktu yang lama."
Pada awal 2019, pekerja teknologi China memprotes minggu kerja "996" di situs hosting kode GitHub, di mana mereka membeberkan perusahaan, seperti Alibaba, yang memiliki budaya lembur berlebihan.
Marlon Mai, direktur pelaksana di konsultan rekrutmen Morgan McKinley yang berbasis di Shanghai, mengatakan kepada Bloomberg, "Perusahaan internet China harus berhenti berpikir mencapai status unicorn dan IPO saja."
"Budaya perusahaan yang stabil dan sehat adalah suatu keharusan untuk pertumbuhan jangka panjang."
"Kesehatan karyawan adalah masalah yang tidak bisa diabaikan."
Baca juga: Daftar Pebisnis China yang Hilang, Selain Jack Ma, setelah Kritik Kebijakan Pemerintah
Baca juga: Fakta Terbaru Jack Ma Menghilang, Diduga Dipenjara atau Mati Setelah Kritik Pemerintah China
(Tribunnews.com, Tiara Shelavie)