Baca tanpa iklan
Pertema, Kopkarpel akan memenuhi kewajiban terkait hak-hak normatif buruh Kopkarpel,yang besaran atau skala dan perinciannya menjadi objek perundingan. Berdasarkan prinsip keadilan bagi buruh dan kemampuan Kopkarpel.
Kedua, terkait tuntutan eks buruh Kopkarpel untuk diangkat menjadi pegawai organik Pelindo I, pihak Pelindo I menyatakan menjadi pegawai organik harus melalui prosedur seleksi penerimaan secara formal.Sedangkan eks buruh Kopkarpel menyatakan akan menempuh jalur hukum.
Ketiga, bahwa Pelindo I akan memastikan buruh yang tersisa (+/- 160 orang) akan terserap di lingkungan perusahaan di Pelindo I hingga tercapainya putusan hukum. Keempat, bahwa Pelindo I akan memfasilitasi kepulangan eks buruh Kopkarpel dari Jakarta ke Medan.
Dan terakhir, disepakati bahwa eks buruh Kopkarpel dan SDSI akan menjaga suasana kerja yang positif dan profesionalisme ketika ditempatkan kembali bekerja di lingkungan Pelindo I.
Kesepakatan itu ditandatangani oleh Widya Gustanto selaku Ketua Koperasi, M Hamied Wijaya selaku Direktur SDM dan Umum PT Pelindo I, Oskar Pakpahan selaku Ketua PK SBSI, dan Muchtar Pakpahan selaku Ketua Umum DPP SBSI.
Arsula Gultom, Koordinator Aksi Longmarch Medan-Jakarta dalam audiensinya menyampaikan apresiasi dan terimakasihnya kepada karena sudah memediasi perjuangannya sehingga tuntutan eks buruh Koperasi Karyawan Pelabuhan (Kopkarpel) UTPK Belawan-Pelindo I dikabulkan.
"Kami berterimakasih atas keberpihakan PDI Perjuangan untuk perjuangan ini sehingga tercapai kesepakatan atas apa yang kami perjuangkan selama ini," kata Arsula.
"Aksi mereka berjalan kaki dari Medan, kemudian dalam perjalanannya PDI Perjuangan menerjunkan tim untuk memediasi. Dan pada akhirnya,ada pertemuan dengan Pelindo I, ada perjanjian kesepakatan. Kami sangat berterimakasih, atas mediasinya sehingga saat ini," Ketua Umum DPP SBSI Muchtar Pakpahan menambahkan.